Si les dernières données chiffrées de la DGCL donnent essentiellement des informations sur l’environnement financier des collectivités locales, elles permettent aussi de dresser le portrait des maires et des conseillers municipaux actuellement en fonction, à quelques jours du renouvellement qu'apporteront les prochaines élections municipales.
Sur les 36 646 maires que comptait la France au 1er février 2013, 76,4% étaient des hommes et 14,4 % des femmes. C’est dans les communes les plus petites (moins de 3 500 habitants) que le nombre de femmes maires était le plus important (14,3 %) contre seulement 8, 1 % dans les communes de 9 000 à 30 000 habitants. Dans les 37 communes de plus de 100 000 habitants, 5 femmes avaient été élues maires. Le taux de féminisation était plus important chez les conseillers municipaux puisque sur les 519 417 conseillers municipaux élus en mars 2008, 35 % étaient des conseillères municipales.
Les retraités fournissent le plus gros bataillon des maires actuellement élus avec 32,4 % des effectifs, un nombre en constante évolution depuis 1983. A l’inverse, le nombre d’agriculteurs maires a continué de chuter, passant de 35 % en 1983 à 16 % en 2008. Viennent ensuite les cadres et professions libérales (15 % des maires élus en mars 2008), les professions intermédiaires (11 %), les employés (9 %), les artisans, commerçants et chefs d’entreprise (8 %), puis, en queue de peloton, les ouvriers qui ne représentaient en 2008 que 2 % des maires élus. Le profil est sensiblement différent pour les conseillers municipaux puisque, à l’inverse des maires, 20,6 % sont des employés et seuls 19,6 % des retraités.
Au lendemain de leur élection, l’âge moyen des maires était de 56 ans et 10 mois. Des maires de plus en plus âgés, 40 % d’entre eux ayant 60 ans et plus en 2008 contre 30 % en 1983. A l’autre bout de la pyramide des âges, les maires de moins de 40 ans sont de moins en moins nombreux : 12 % en 1983 contre seulement 1,8 % en 2008.
Toujours selon les données de la DGCL, le mandat de conseiller régional est celui qui attire le plus grand nombre de jeunes candidats à un mandat local, puisque 13 % d’entre eux ont moins de 40 ans, contre 3,8 % des conseillers généraux et 1,8 % des maires.

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