Maire-info
Le quotidien d’information des élus locaux

Édition du mercredi 11 février 2009
Fonction publique territoriale

70,6% des fonctionnaires territoriaux à temps complet étaient, en 2006, employés par les communes et EPCI

Au 31 décembre 2006, selon l’INSEE, 1,66 million d’agents, dont 61% de femmes, travaillaient dans les collectivités territoriales et les établissements publics locaux de France (hors emplois aidés), ce qui correspond à 1,51 million d’agents en équivalent temps plein. L'étude montre aussi qu'en 2006, le salaire mensuel net moyen d’un agent travaillant à temps complet dans la fonction publique territoriale (FPT) s’élève à 1.669 euros. Ce salaire net moyen a augmenté entre 2005 et 2006 de 3,4% en euros courants, soit une hausse de 1,7% en euros constants compte tenu de la hausse des prix. Pour les seules personnes présentes en 2005 et 2006 dans la même collectivité et travaillant à temps complet, l’évolution moyenne a été de + 3,7% en euros courants et de + 2,0% en euros constants. Les effectifs se sont pour leur part accrus de 3,1% en 2006, prolongeant une tendance continue depuis 1986 (+1,9% en moyenne annuelle sur la période 1986-2006). Toutefois, en 2006, cette croissance a été plus soutenue et s’explique en partie par des transferts de gestion de personnel de l’État aux régions et aux départements. Il s’agit pour l’essentiel des techniciens et ouvriers de service (TOS) des lycées et collèges. Hors ces transferts, l’emploi dans les collectivités locales et leurs établissements publics a crû en 2006 un peu plus rapidement que les années précédentes. Les principaux employeurs de la FPT sont les communes et communautés de communes (70,6% de l’emploi à temps complet) et les départements (12,3%). Viennent ensuite les services départementaux incendie, les centres communaux d’action sociale (CCAS), les régions... Les métiers exercés peuvent être très divers: près d’un agent sur deux de la fonction publique territoriale travaille dans la filière technique, un sur quatre dans la filière administrative et un sur dix dans la filière sociale. Les autres filières représentent un moindre volume d’emplois (moins de 3% des effectifs globaux). C’est dans la filière administrative que l’emploi a été le plus dynamique au cours de la dernière période (+3,6% par an de 2001 à 2006 contre, par exemple, 2,5% dans la filière technique). Pour accéder à l’étude complète, voir lien ci-dessous.

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